Consultor de Capacitación y Desarrollo Organizacional

Desarrolla capacidades en organizaciones

En PSIEM diseñamos y coordinamos soluciones de capacitación y desarrollo organizacional para empresas, instituciones públicas y otras organizaciones. Buscamos un Consultor de Capacitación y Desarrollo Organizacional capaz de convertir necesidades de negocio en programas formativos claros, prácticos y medibles.

Tu rol en el equipo

• Levantar y analizar necesidades de capacitación con clientes de distintos sectores y tamaños.
• Diseñar propuestas, temarios y materiales para cursos de liderazgo, gestión, servicio al cliente, trabajo en equipo, Excel y desarrollo organizacional.
• Preparar y facilitar sesiones de capacitación presenciales o mediante los medios definidos para cada proyecto.
• Coordinar agendas, participantes, materiales y actividades de seguimiento de los programas.
• Elaborar reportes de resultados, listas de asistencia, evaluaciones y recomendaciones de mejora.
• Apoyar en la elaboración de manuales de puestos, perfiles y documentos de procesos de recursos humanos.
• Dar seguimiento a proyectos de desarrollo, promoción y mejora de prácticas organizacionales.

Perfil que buscamos

• Licenciatura en Psicología, Administración, Pedagogía, Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional o carrera relacionada.
• Experiencia profesional en capacitación empresarial, consultoría, recursos humanos o facilitación de grupos.
• Capacidad para estructurar cursos, presentaciones, guías y evaluaciones de aprendizaje.
• Conocimientos de liderazgo, trabajo en equipo, servicio al cliente y procesos básicos de recursos humanos.
• Facilidad de comunicación oral y escrita, pensamiento analítico y orientación a resultados.
• Manejo de Excel y herramientas de oficina para organizar información y elaborar reportes.
• Disponibilidad para trabajar presencialmente en Xalapa y desplazarse ocasionalmente cuando el proyecto lo requiera.

Lo que te ofrecemos

• Sueldo estimado de $16,000 – $22,000 MXN brutos mensuales, según experiencia y alcance del puesto.
• Participación en proyectos de capacitación y consultoría para diferentes organizaciones.
• Espacio para aplicar y ampliar conocimientos en desarrollo organizacional y gestión del talento.
• Colaboración con profesionales especializados en recursos humanos y psicología empresarial.
• Desarrollo de experiencia en diseño instruccional, facilitación y gestión de proyectos.
• Ambiente de trabajo profesional, orientado al aprendizaje y a la calidad del servicio.

Contacto: [email protected]

Incluye tu CV y una breve descripción de tu experiencia facilitando cursos o desarrollando proyectos organizacionales.
Asunto sugerido: “Consultor de Capacitación y Desarrollo Organizacional”.