Consultor de Capacitación y Desarrollo Organizacional

Impulsa el aprendizaje y la mejora organizacional

En PSIEM diseñamos y facilitamos soluciones de capacitación y recursos humanos para empresas, instituciones y otras organizaciones. Buscamos un Consultor de Capacitación y Desarrollo Organizacional que pueda convertir las necesidades de cada cliente en experiencias de aprendizaje prácticas y apoyar proyectos de mejora organizacional.

Responsabilidades

• Identificar, junto con los clientes, necesidades de capacitación y objetivos de aprendizaje.
• Diseñar materiales y actividades para cursos de liderazgo, habilidades directivas, trabajo en equipo, servicio al cliente y Excel, de acuerdo con el proyecto.
• Facilitar sesiones presenciales y promover la participación y aplicación práctica de los contenidos.
• Recopilar retroalimentación y preparar reportes sobre asistencia, resultados y oportunidades de mejora.
• Apoyar la elaboración y actualización de descripciones de puesto, perfiles y manuales organizacionales.
• Dar seguimiento a actividades, acuerdos y entregables de proyectos de capacitación y desarrollo organizacional.

Requisitos

• Licenciatura en Psicología, Administración, Pedagogía, Educación, Recursos Humanos o área afín.
• Al menos dos años de experiencia en capacitación, facilitación de grupos o proyectos de desarrollo organizacional.
• Habilidad para estructurar contenidos, explicar conceptos con claridad y adaptar actividades a distintos públicos.
• Manejo de Excel y herramientas de oficina para preparar materiales, organizar información y elaborar reportes.
• Organización, comunicación profesional, orientación al cliente y capacidad para coordinar varios entregables.
• Disponibilidad para trabajar presencialmente en Xalapa y realizar visitas a clientes cuando lo requieran los proyectos.

Contacto: [email protected]