Especialista de Reclutamiento y Selección

Responsabilidades principales

• Recabar con los clientes la información necesaria para definir perfiles y requisitos de cada vacante.
• Redactar y publicar ofertas de empleo en los canales correspondientes.
• Revisar currículums y realizar filtros iniciales de candidatos.
• Coordinar entrevistas y mantener comunicación oportuna con candidatos y clientes.
• Integrar expedientes, actualizar bases de datos y elaborar reportes de avance.
• Dar seguimiento a los procesos de selección y apoyar la presentación de candidatos.

Requisitos

• Formación en Psicología, Administración, Recursos Humanos o área relacionada.
• Experiencia en reclutamiento, selección, atención a clientes o apoyo administrativo de personal.
• Habilidad para analizar currículums y redactar descripciones de puestos.
• Organización, seguimiento de pendientes y manejo confidencial de información.
• Comunicación profesional y trato respetuoso con candidatos y empresas.
• Manejo funcional de Excel y herramientas digitales de oficina.

Lo que ofrecemos

• Jornada de medio tiempo en Xalapa, Ver.
• Participación en proyectos de reclutamiento para diferentes organizaciones.
• Aprendizaje práctico en selección y gestión de talento.
• Ambiente profesional y colaboración con especialistas en psicología empresarial.

Contacto: [email protected]

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